Нельзя ликвидировать компанию из-за фиктивного юридического адреса Представители ФНС России наконец-то согласились с тем, что ликвидировать компанию только за то, что она не находится по своему юридическому адресу - слишком суровая мера (Письмо от 05.05.2010 N МН-20-6/622). Максимум, что могут сделать инспекторы в такой ситуации – оштрафовать руководителя организации на 5000 рублей (ч. 3 ст. 14.25 Кодекса РФ об административных правонарушениях РФ). Долгое время налоговые инспекторы предъявляли претензии к тем компаниям, которые работают по адресу, отличному от прописанного в уставе. Более того, не обнаружив организацию по ее «законному» местонахождению, многие ревизоры сразу обращались в суд. Они были убеждены, что предприятие грубо нарушило закон, заявив при регистрации фиктивный адрес. А значит его можно ликвидировать через суд.
Утвержден закон о микрофинансовой деятельности Президент РФ Дмитрий Медведев подписал Федеральный закон «О микрофинансовой деятельности и микрофинансовых организациях». Федеральный закон направлен на стимулирование финансирования реального сектора экономики, осуществляемого юридическими лицами, ориентированными на удовлетворение потребностей малых предприятий в финансовых ресурсах. Федеральным законом устанавливаются правовые основы осуществления микрофинансовой деятельности, определяется порядок приобретения статуса микрофинансовой организации, порядок государственного регулирования деятельности микрофинансовых организаций, устанавливаются размер, порядок и условия предоставления микрозаймов, а также права и обязанности уполномоченного органа в сфере микрофинансовой деятельности. Под микрофинансовой деятельностью в Федеральном законе понимается деятельность юридических лиц, имеющих статус микрофинансовых организаций, по предоставлению займов в сумме, не превышающей одного миллиона рублей. Закон принят Государственной Думой 18 июня 2010 года и одобрен Советом Федерации 23 июня 2010 года.
Директора не будут выгонять с работы через 15 лет службы в одной компании Правительство РФ не поддержало законопроект «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации в части ограничения срока пребывания на руководящей должности». Этот документ предусматривал ограничение пребывания лиц на руководящей должности в организациях (предприятиях) всех форм собственности сроком в пятнадцать лет. В отзыве на проект отмечено, что в действующем законодательстве и так есть необходимое и достаточное количество правовых норм, позволяющих расторгнуть трудовые отношения с руководителем организации. В частности, дополнительные основания расторжения трудового договора установлены ст. 278 ТК РФ.
Президент предложил освободить организации здравоохранения и образования от налога на прибыль Бюджетное послание, представленное Президентом РФ, предусматривает освобождение от налога на прибыль (по крайней мере, до 2020 года) организаций системы здравоохранения и образования независимо от формы собственности. Текст послания представлен на сайте Кремля. В документе отмечено: «Для развития социальной сферы необходимо привлекать частные инвестиции в системы здравоохранения и образования. Предлагаю в этих целях освободить от налога на прибыль (по крайней мере, до 2020 года) работающие в данных отраслях организации независимо от формы собственности. При этом соответствующие льготы должны распространяться только на те виды деятельности, которые носят социально значимый характер».
Сколько нам до пенсии? Министр финансов РФ Алексей Кудрин заявил о необходимости повышения пенсионного возраста в РФ. В частности, глава Минфина отметил, что решение по данному вопросу будет реализовываться Правительством РФ поэтапно в течение ближайших пяти лет: «Это решение будет постепенным. То есть если бы мы захотели поменять пенсионный возраст на 5 лет, сам процесс займет от 5 до 10 лет, по году или по полгода в год. Если мы этого не сделаем, ресурсов для поддержания уровня пенсий будет меньше. Без изменения пенсионного возраста государство не сможет удержать уровень пенсий». Напомним, что ранее руководство Минздравсоцразвития отмечало, что в настоящее время Правительство РФ не рассматривает возможность повышения пенсионного возраста. Более того, против инициативы Кудрина выступило и руководство партии «Единая Россия», заявив, что подобная мера негативно скажется на популярности партии перед выборами.
Продлены сроки льготной приватизации имущества для малого и среднего бизнеса Президент РФ Дмитрий Медведев подписал Федеральный закон «О внесении изменения в статью 10 Федерального закона «Об особенностях отчуждения недвижимого имущества, находящегося в государственной собственности субъектов РФ или в муниципальной собственности и арендуемого субъектами малого и среднего предпринимательства, и о внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ». Федеральным законом предусматривается продлить на три года (до 1 июля 2013 года) срок действия положений Федерального закона от 22 июля 2008 года N 159-ФЗ «Об особенностях отчуждения недвижимого имущества, находящегося в государственной собственности субъектов РФ или в муниципальной собственности и арендуемого субъектами малого и среднего предпринимательства, и о внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ», устанавливающих преимущественное право субъектов малого и среднего предпринимательства на приобретение арендованного ими государственного или муниципального имущества, а также порядок реализации этого преимущественного права.
Обновлены программы для подготовки отчетности На сайте ФГУП ГНИВЦ ФНС России в открытом доступе размещена версия 4.21 программы «Налогоплательщик ЮЛ». Данное программное средство предназначено для автоматизации процесса подготовки форм документов налоговой и бухгалтерской отчетности, документов, используемых при учете налогоплательщиков, при представлении в налоговые органы. По сравнению с предыдущим релизом, в нынешнем доработано ПО формирования текстового файла налоговой декларации 4-НДФЛ в формате передачи данных, формирования налоговой декларации по НДС, а также формирования налоговой декларации по налогу на прибыль организаций.
Охрана труда по европейским стандартам Президент РФ Дмитрий Медведев подписал федеральные законы о ратификации следующих конвенций Международной организации труда: об оплачиваемых отпусках (Конвенция N 132) и о защите прав представителей работников на предприятии и предоставляемых им возможностях (Конвенция N 135). Так, первая из них предусматривает установление минимальной продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска. Для получения права на любой ежегодный оплачиваемый отпуск может требоваться минимальный период работы. В нашей стране нормы, предусмотренные указанной конвенцией, нашли отражение в главе 19 «Отпуска» Трудового кодекса РФ. Конвенция N 135 направлена на защиту прав работников на предприятии от любых дискриминационных действий. Она определяет, что под термином «представители работников» понимаются представители профсоюзов, которые назначены или избраны профсоюзом или членами профсоюзов.
Определен объем квоты на 2011 год на привлечение иностранных работников организациями, осуществляющими свою деятельность в Москве Квота на выдачу разрешений на работу для иностранных работников в г. Москве на 2011 год составит 199 954. Планируемая доля иностранных работников в численности занятых в экономике города - не более 3,1 %. (Официальный Интернет-сайт Госинспекции труда по г. Москве)
Сенаторы запретили пить за рулем 14 июля Совет Федерации одобрил Федеральный закон, вносящий поправки в статью 19 Федерального закона «О безопасности дорожного движения». Так что пить за рулем запрещено окончательно. Документом вводится полный запрет вождения автотранспортных средств в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения. Для этого отменена норма, в соответствии с которой допускалось вождение при присутствии в организме человека этилового спирта в концентрации до 0,3 грамма на один литр крови или до 0,15 миллиграмма на один литр выдыхаемого воздуха.
Из-за жары рабочий день может быть сокращен Установившаяся в центральной России жаркая погода дает возможность изменить график работы на предприятиях. Это работодателям рекомендует сделать Роспотребнадзор – в соответствии с Трудовым кодексом РФ и Санитарными правилами и нормативами. Так, из текста СанПиН следует, что в летнее время температура воздуха помещений не должна превышать 25 градусов по Цельсию, а его относительная влажность - быть менее 40%. Офисные работники относятся к первой категории сотрудников с незначительными физическими нагрузками. Если температура воздуха на рабочем месте составляет 30 градусов, то продолжительность рабочего дня не может превышать 5 часов. Если же температура превышает допустимые значения, работодатель обязан уменьшить продолжительность рабочего времени согласно требованиям СанПиН. Для этого необходимо издать приказ со ссылкой на протокол об измерении температуры воздуха на рабочих местах.
